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株式会社ワイドテック

同社は、社内研究開発型のグローバルIT商社として、新しい技術を求め続け、社会のレベルアップに貢献してまいります。

【POINT】
★NTTグループや大手SIerからの直請案件が9割
★将来的に自社プロダクトの開発やシステム運用・企画に関われるチャンスも
★フルリモート・リモートワークが主体
★月1回の帰社日および懇親会あり

【希望案件に100％配属します！】
希望が叶う案件が見つかるまでアサインしないのが当社の方針。上流で活躍したい、運用保守を続けたい、在宅勤務で育児と両立しながら働きたい、英語や中国語など語学力を活かしたい、最先端の案件に興味がある、など、希望の案件を営業が探します！
また、待機期間も給料は全額保証するうえ、全員が平均3ヵ月ほどで希望案件を見つけています。あなたが長くやりがいを持って活躍できるようサポートさせてください！

募集要項

業務内容

【案件例】
・社内システム基盤のインフラPMO・環境維持
…基盤PMOとして基盤全体の試験実施要領作成および試験統制
活かせるスキル：AWS（インフラ）環境の把握、チーム間での作業調整、現行構築経験など

・顧客利用システムの障害対応、案件管理
…AzureAD、SSOを利用しているシステムの障害対応や技術的な運用改善の推進、障害対応、調査、システム運用設計、ベンダーコントロール
活かせるスキル：クラウド系システム運用のPM経験、設計経験、AzureAD、Intuneに関する知識、ベンダーコントロール、障害対応（2次対応）の経験など

・省庁内テクニカルサポート業務
…情報システム部門担当としてのテクニカルサポート全般
活かせるスキル：運用経験、ネットワーク関連資格（CCNA等あれば尚可）、サーバ構築・運用経験（特にAD、WSUS、Exchange）バッチファイルやスクリプトの作成経験など

必須条件

・インフラエンジニアとしての実務経験をお持ちの方（業種未経験、第二新卒、社会人歴10年以上、ブランク歓迎）

歓迎条件

・IT系の資格をお持ちの方（CCNA、LinuC、LPIC、ITILファンデーション など）

勤務時間

勤務時間：09:00~18:00
夜間勤務：
月間平均残業時間：10時間以下
※勤務時間はプロジェクトにより異なります。
※月残業（全社平均）：10時間（※残業は少なめで、基本的に18：00～18：30に退社しています。）

休日休暇

休日：土日祝休み
年間休日：120日
休暇制度：年末年始休暇（12/29～1/3）、夏季休暇（3日）、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休、失効年休積立傷病休暇制度
・有休取得率70％／時間単位での取得も可能
・産前・産後休暇・育児休暇：取得率・復帰率ともに100％

福利厚生

・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合・厚生年金・雇用・労災）
・資格取得支援制度（受講料補助・報奨金支給）
・退職金制度
・交通費支給（上限月15万円）
・住宅手当
・企業型確定拠出年金
・慶弔見舞金制度
・技術スキルアップ支援制度
・服装自由
・昇給年1回（1月）
・決算賞与（支給実績あり）
・社員紹介制度（報奨金あり）
・社員提案制度（報奨金あり）
・案件紹介制度（報奨金あり）
・各種イベントあり
・全社会議及び懇親会（月1回本社内または飲食店にて実施※全額会社負担）
・家賃補助（本社から150km以上のエリアから転居を伴う入社の場合※規定あり）